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我们知道日常职工社保都是由所就职的工作单位给缴纳的，但是如果员工离职那么单位就会停缴，所以在换工作期间，从原单位离职后社保就会停缴的，接下来如果不想社保断缴就需要自己缴纳了，那么换工作期间社保自己怎么缴纳呢？

很多人因为社保而不敢轻易换工作，因为辞职后如果不能尽快找到新的工作单位社保就会断缴，一旦断缴的话和社保相关联的福利待遇都会受到影响，所以我们要学会自己缴纳社保，避免在换工作期间社保断缴。

换工作期间社保自己怎么缴纳？换工作期间社保的处理方式一般有四种：

第一，换工作时如果从原单位离职的时候已经找好新的工作单位，那么是最好的情况，可以无缝衔接，原单位做减员后，新单位就做增员，然后继续给缴纳社保即可。

第二，如果说换工作是换到异地了，那就不用怕断缴了，可以在找到新工作后重新缴纳即可，然后可以把原工作城市的社保转移过去。

第三，如果说不能找好新的工作单位，但在户籍地工作，那也可以在街道的社保办理点缴纳灵活就业社保，虽然险种较少，但是年限可以合并。

第四，不能及时找到新的工作，也不在户籍地，那可以直接找社保代缴机构办理，可以缴纳上和在工作单位一样基数的社保，享受一样的福利，只是费用由自己承担。

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