公司交了社保，离职后想要退社保的情况，需要根据具体的规定和条件来处理。以下是一些可能的步骤和注意事项：

一、了解退社保的条件

社保通常不允许随意退费，但在某些特定情况下，可以申请退费。这些特定情况包括但不限于：

参保人员丧失中国国籍，可以申请退还个人账户中的缴费及其利息。

参保人员达到法定退休年龄但累计缴费年限不够15年，并且不愿意继续缴费，可以申请退还个人账户中的金额。

参保人员在退休前去世，其个人账户中的缴费及利息可以退还给法定继承人。

参保人员在退休后去世，且个人账户还有余额未领取完，该部分余额可以退还。

出现重复参保的情况，比如两地同时缴纳社保，可以申请退保，避免不必要的双重缴费。
 

二、准备必要的材料

如果符合上述退社保的条件，接下来需要准备一些必要的材料。这些材料可能包括：

身份证明：如身份证、护照等。

社保缴费证明：如社保卡、社保缴费记录等。

离职证明：由公司出具的离职证明或解除劳动合同证明。

其他相关材料：如申请书、退费原因说明等。

三、前往相关部门办理退费手续

咨询与了解：在办理退费手续前，建议先咨询当地社保局或专业的社保服务机构，了解详细的流程和所需材料。

填写申请表：前往社保局或相关机构，填写社保退费申请表，并注明退费原因、个人银行账户信息等。

提交材料：将准备好的材料提交给社保局或相关机构进行审核。

等待审核：社保局或相关机构会对提交的材料进行审核，确认是否符合退费条件。

领取退费：如果审核通过，社保局或相关机构会将退费金额打入指定的个人银行账户中。

四、注意事项

社保退费通常只能退还个人缴纳的部分，单位缴纳的部分是不退的。

在办理退费手续时，要确保提供的材料真实有效，否则可能会影响退费的办理。

社保退费可能会受到一些政策因素的影响，因此建议在办理前仔细阅读相关政策文件或咨询专业人士。

综上所述，公司交了社保离职后想要退社保，需要了解退社保的条件、准备必要的材料、前往相关部门办理退费手续，并注意一些相关事项。如果符合退社保的条件并且材料齐全，通常可以顺利办理退费手续。

小豆网从事社保代缴服务已经十余年，在这个行业内经验丰富，是这个行业资历最深的公司之一，也是行业的开拓者之一。小豆网从最初的线下业务开始，慢慢发展到17年开展线上业务，以过硬的专业知识，良好的服务态度，快捷的操作流程，深得客户喜爱，发展至今已遍布全国130多个省市，总用户量达90w+。