根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国劳动法》的相关规定，一般要求给员工交社保的单位主要包括以下几类：

一、企业类单位

公司制企业：包括有限责任公司、股份有限公司等，这些单位必须为员工缴纳社保。

非公司制企业：如个人独资企业、合伙企业等，如果雇佣了员工，也需要为员工缴纳社保。

二、事业单位

事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，包括学校、医院、科研院所等。这些单位在聘用员工时，需要为员工缴纳社保。
 

三、国家机关

国家机关是指从事国家管理和行使国家权力的机关，包括各级政府部门、法院、检察院等，其聘用的人员也需要缴纳社保。

四、社会团体和民办非企业单位

社会团体：为一定目的由一定人员组成的社会组织，如各种协会、学会、研究会等。如果它们雇佣了专职工作人员，也需要为员工缴纳社保。

民办非企业单位：指企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织。这类单位在雇佣员工后，同样需要为员工缴纳社保。

综上所述，各类与劳动者建立劳动关系的单位，包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位等，都需要依法为职工缴纳社会保险费。这是保障职工权益、维护社会稳定的重要举措。同时，根据法律规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以自愿参加社保，费用由个人缴纳。

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