2022年江苏省产假新规158天 江苏省产假158天包含双休日日和节假日日吗 江苏省产假新规2022年产假多长时间 下面跟小编一起来看看全新最新资讯吧。

（2022年2月10日）起：女性尚在原有法律规定产假阶段的，可以按新规享有产假做到158天。女性早已享有结束原法律规定产假的，不会再享有新规的30天增加产假。小提示：国定假期日不纳入产假假日。

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生育金一般可在2个月报出来，主要还是看参保人的单位和社保局审批速度。一般情况下，生育金是参保人往所在单位给予申报材料，由所在单位向有关的社保局递交生育金申请办理发放的详细信息，社保局接到申报材料后好进行审查，审核后社保局会开展建册，然后按照政策法规把生育金打给参保人的单位，企业接到生育金之后就会告之参保人领到生育金，全部步骤进行大约需要2个月，假如单位及社保局工作量非常大，生育金的结算时间可能有延迟时间。因此，生育金大约2个月可报出来。

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