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每个月缴纳职工社保费用，都是按照固定杭州社保缴费比例来进行费用计算的。只是每个人的工资基数不同，所以要承担的社保费用也同样会有一定的差异性。而且社保局一旦有新的政策，那么社保费用也会随之变动。那么具体社保缴费比例是如何规定的？社保又要交多少钱呢？

杭州社保缴费比例有明确规定，按照规定社保单位和个人要分别承担15%和8%养老保险，9.9%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险，0.2%和0%工伤保险，1.5%和0%残保金。只要是交五险都要按照固定比例计算社保费用，而且五险也必须要按照标准统一缴费才行。

职工社保办理手续时就要上报工资基数，然后以此来计算社保费用。而每年社保局也会公布社保缴费基数的上下限，并不是统一的社保缴费基数标准。22年社保最低缴费基数为3957元，如果单位上报的工资基数如果低于此标准，则要按照最低缴费基数来参保。按照最低缴费基数参保，社保每个月要缴纳1487.84元。

可以通过小豆网APP直接查询到杭州社保缴费比例，然后输入缴费基数就能确定出每个月的五险明细。很多人无业阶段还是要代缴社保，那么也可以通过小豆网APP直接办理手续。这样可以自选缴费基数，各项社保费用一目了然，替换成代缴社保60元/月的服务费用也同样很优惠，性价比还是非常不错的。

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