个人是否可以补缴社保？

在快节奏的生活中，社保问题一直是广大市民关注的焦点。随着灵活就业群体的不断壮大，越来越多的人开始关注“能自己交社保吗”这一问题。今天，小豆网社保作为专业的社保代缴平台，将为您详细解答这一疑问。

　　来源：【烟台日报-大小新闻】

　　咨询：确定社保缴纳基数时，计算工资总额是否包括各类补贴？

　　答复：根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》规定，职工本人上一年度月平均工资为个人缴费工资基数，月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。依据国家统计局有关文件规定，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等组成。具体请参考《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函〔2006〕60号）。

　　如职工本人上一年度月均工资是5000元，职工本人本年度个人缴费工资基数应为5000元。新招职工（包括研究生、大学生、大中专毕业生等）以起薪当月工资收入作为缴费工资基数。

　　咨询：企业停产放假期间的工资该如何发放？

　　答复：按照《山东省企业工资支付规定》第三十一条的规定：非因劳动者原因造成企业停工、停产、歇业，且企业未与劳动者解除劳动合同，停工、停产、歇业在一个工资支付周期内的，企业应当视同劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的工资；超过一个工资支付周期的，企业另行安排劳动者从事其他工作的，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于当地最低工资标准；企业没有安排劳动者工作的，应当按照不低于最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。国家和省另有规定的，依照其规定执行。