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2022年江西省调整企业退休人员基本情况最新消息是养老金增加

各市、县（区）人民政府，省属及中央驻赣企业，省直及中央驻赣机关事业单位：  根据人力资源和社会保障部、财政部关于2022年调整退休人员基本情况养老金通知(人力资源和社会保障部发布)〔2022〕经省人民政府民政府同意，决定从2022年1月1日起调整企事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金。现将有关事项通知如下:  一、调整范围和时间  2021年12月31日前，我省企事业单位已按规定办理退休手续，按月领取基本养老金。  调整时间自2022年1月1日起执行。  二、调整方法和标准  调整退休人员基本养老金，采用定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方法，具体按以下规定办理：  (一)定额调整。企事业单位退休人员每人每月增加33元。  (二)挂钩调整。企事业单位退休人员与退休人员缴费年限(或工作年限)和基本养老金水平因素挂钩调整。  1.根据缴费年限进行调整，缴费年限不足15年(含15年)的每人每月增加16年.5元，缴费年限超过15年的，每年增加1元.1元调整，累计缴费年限不足一年的，按一年计算。  其中，原江西省人民政府办公厅《关于解决返城就业知青养老保障问题的通知》(赣府厅)〔2010〕29号)《关于解决返城就业知青、城市大集体企业退休人员养老保障等相关问题的补充通知》(赣府厅)〔2011〕37号)《关于妥善解决未参保城镇小集体企业职工参与城市企业职工的基本问题》《关于养老保险等遗留问题实施方案的通知》(赣府厅)〔2011〕38号)等相关规定，选择一次性缴费32500元至1万元的法定退休年龄以上人员，缴费年限按15年计算。  2.根据基本养老金水平进行调整，每人每月根据本人2021年12月基本养老金1.23%增加。  (三)倾斜调整。在定额调整和挂钩调整的基础上，70岁以上的企事业单位退休人员按照高龄倾斜调整标准进行调整，其中70岁以下75岁以下的人员每月增加32元；75岁以下80岁以下的人员每月增加37元；80岁以下85岁以下的人员，每人每月增加42元；85岁以上的老年人每月增加47元。2021年12月31日21年12月31日(按退休手续确定的出生日期为准)。  三、资金渠道  根据本通知增加基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的，从企业职工基本养老保险基金中列出，参加机关事业单位职工基本养老保险的，从机关事业单位职工基本养老保险基金中列出。未参加企业职工基本养老保险或者机关事业单位职工基本养老保险的，按照原资金渠道办理。同时，根据被保险人退休时个人账户养老金和基本养老金的比例，分别从个人账户余额和总体规划基金中列出；个人账户余额为零时，全部从总体规划基金中列出。  四、办理手续  单位申报，主管部门汇总，经被保险地社会保险经办机构审核后执行。人力资源和社会保障行政部门和财政部门应当加强监督指导。  五、组织实施  调整退休人员基本养老金水平是提高保障和改善民生水平的重要措施，反映了党中央、国务院、省委、省政府对退休人员的亲切关怀。地方和部门要高度重视，认真加强领导，认真组织实施，加强宣传解读，正确引导舆论，确保调整工作顺利运行，尽快发放增加后的基本养老金。省人力资源和社会保障厅负责解释实施中的具体问题。 江西省人力资源和社会保障厅  2022年7月4日，江西省财政厅

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