在公司4年没有买养老保险，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

一、明确要求公司立即办理

首先，你应明确向公司提出要求，立即为你办理养老保险并补缴过去4年未缴纳的保险费。这是最直接的方式，可以促使公司尽快履行其法定义务。

二、向劳动行政部门投诉

如果公司拒绝或无视你的要求，你可以向当地劳动行政部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金。因此，劳动行政部门有权对公司的违法行为进行查处。
 

三、申请劳动仲裁

在知道公司未为你缴纳基本养老保险费后的60日内，或者在与公司解除、终止劳动合同后的60日内，你还可以向劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁。申请时，你需要提供充分的证据来证明你的诉求是合理的，包括劳动合同、工资条、社保缴纳记录等。劳动仲裁机构将依法进行裁决，要求公司为你补缴养老保险费用并承担相应的法律责任。

四、提起诉讼

如果劳动仲裁裁决后公司仍不履行义务，你可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要提供完整的证据链来证明公司未缴纳养老保险的事实，并请求法院判决公司履行补缴义务。法院将依法审理案件，并作出最终判决。如果判决结果支持你，公司将被要求履行补缴养老保险费用的义务，并可能承担额外的法律责任。

五、寻求法律援助

在整个过程中，你可以寻求法律援助或咨询专业律师的意见，以确保自己的权益得到充分保障。专业律师可以帮助你了解相关法律法规、准备证据材料、制定维权策略等。

六、注意事项

保留好所有相关的证据和文件，如劳动合同、工资条、社保缴纳记录等，以便在需要时能够提供充分的证明。

在维权过程中，要保持冷静和理性，依法依规进行维权。

了解相关的法律法规和政策依据，以便在维权过程中能够准确地引用和解释。

综上所述，面对公司4年未给你缴纳养老保险的情况，你应积极采取行动，通过明确要求、投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式维护自己的合法权益。同时，也可以寻求法律援助或咨询专业律师的意见来确保自己的权益得到充分保障。

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