职工离职后，养老保险的缴纳方式主要取决于个人的实际情况和需求。以下是一些常见的缴纳方式：

一、转为灵活就业人员社保

职工离职后，如果不想社保断缴，可以选择以灵活就业人员的身份继续参加城镇职工社保。这种方式只缴纳城镇职工养老保险和医疗保险两个险种，其他险种不缴纳，且所有保费由参保人自己承担。具体办理流程为前往人社局进行申请，按照相关规定缴纳社保费用。
 

二、找专业公司代缴

如果觉得自己办理社保手续繁琐，职工可以选择找一家专业的代缴公司缴纳社保。这种方式的好处是省去了自己办理的麻烦，但需要注意的是，参保人员需要自己承担社保五险的所有费用，并且还需要给代缴公司缴纳一笔代缴服务费。

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三、以个人身份缴纳城乡居民社保

如果觉得缴纳城镇职工社保压力较大，职工可以选择以个人身份缴纳城乡居民社保。城乡居民社保包含养老保险和医疗保险，费用按年缴纳，相对较低。具体办理流程为：离职后拿着离职证明、失业金缴纳单、身份证、2寸照片等材料到劳动局办理失业证，注册失业信息;然后带齐相关材料到人社局办理个人转接，即可办理个人缴纳社保。

四、暂停缴费

职工也可以选择暂停缴费，但这样会形成缴费年限中断，个人账户积累停止。不过，如果中断时间不长，对今后的影响并不会太大。但需要注意的是，停止交费期间不计算缴费年限，可能会影响到达法定退休年龄时累计缴费满十五年的条件。

五、办理保险转移手续

如果职工离职后到新的地区就业，可以办理养老保险转移手续，将养老保险关系转移到新的就业地区。这样，职工就可以在新的就业地区继续缴纳养老保险费，而不需要在新的地区重新建立个人账户。具体的转移手续可以咨询当地的社保机构。

总的来说，职工离职后养老保险的交费方式取决于个人的实际情况和需求。无论选择哪种方式，都需要确保在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，以便按月领取基本养老金。同时，职工在离职后应尽快与用人单位沟通办理社保关系的转移，以便自己能够及时续交养老保险。