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社保补缴和正常缴纳区别是什么?看这里!

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  关于社保相信很多人都听说过社保补缴社保缴纳,所谓的社保缴纳就是正常连续缴纳社保,那么它和社保补缴有什么区别呢?带着你的疑问跟小豆网一起来看看吧。

<a href=https://www.xiaodouhr.com/tags/703/ target=_blank class=infotextkey>社保补缴</a>和正常缴纳的区别

  哪些因素影响退休养老金金额?包含缴费年限、缴费基数、退休年龄、社会平均工资。

  补缴养老金影响到的主要就是缴费年限,而对另外三项几乎没什么影响。因为一次性补缴的人缴费年限本来不到15年,所以他们缴费年限比正常缴纳社保的人低一些,领取养老金也会低。

  社保可以随便补缴?并不是,社保不是想补就可以补缴的!

  可能有人觉得社保断缴之后直接补缴就可以了,说的轻松,但是补缴并不容易。全国各地社保补缴正常大不相同,大部分地区规定只能由用人单位进行补缴,个人无法补缴。

  比如北京,社保中断后,补缴只能由单位申请,如果是单位的原因造成断缴,可以由单位申请补缴;但如果是个人原因造成社保断缴,可以与公司协商进行补缴,补缴时间不能超过3个月,而且并不是每个公司都会同意帮你补缴的,因为补缴社保有一定的滞纳金。

  补缴需要滞纳金以及利息,可能大家觉得补缴只需要把原来要缴纳的费用补齐就可以,并不是这样的。

  根据规定,从2011年7月起,对用人单位新发生欠缴的社会保险费用,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,根据其欠缴金额分险种按日加百分之五的滞纳金,补缴日期为2011年7月(包含)之后的保险费时,按照补缴金额分险种加收万分之五的滞纳金。

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