参加工作之后，用人单位都会为我们缴纳社保，而单位缴纳的社保属于职工社保，只能由单位名义缴纳，个人是无法参加的。但由于个人原因，从企业离职后，单位就没有义务为我们缴纳社保了，这个时候社保就会发生中断的情况，那么，离职后社保可以自己交吗?

　　离职后社保可以自己交吗?

　　社保包含养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。职工社保包含五险，若是自己缴纳社保，就只有养老保险和医疗保险。

　　所以说离职后是可以自己缴纳社保的，但是只能以灵活就业人员的身份去缴纳社保，一般需要回到户籍地缴纳，或者有工作地的居住证也可以参保居民社保。

　　若是想要参加职工社保，就需要尽快找到新工作参保，让新工作单位为你参保缴纳职工社保。当然，还有一种方法，那就是找社保代理公司缴纳社保，可以缴纳五险一金，这部分费用全部由个人承担，还需要支付一定的服务费用。

　　离职后社保断缴会造成哪些影响?

　　1、影响养老金：社会保险法规定，社保最低必须缴纳15年，断缴会影响缴费年限;

　　2、影响医疗险：医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇，当你生病、住院时，所产生的医疗费用，就能由自己承担，无法进行报销;如果超过3个月没有续保，则连续缴费年限会重新计算，医保额度和重大疾病医保额度也会受到影响;

　　3、影响生育险：生育津贴断交后不可以累计，需要重新计算;

　　4、影响买房：多数城市规定，外地户口想要在当地买房，必须缴纳社保达到一定年限，如果中间中断，就必须重新计算;

　　5、影响上学：大多数城市规定，如果是外地户口子女上学，必须连续缴满一年以上社保。