很多公司因为一些原因,都需要找代缴社保的机构,帮职工代缴社保。
最常见的,比如有些公司设有外地分支机构,不方便在当地开户,或许分支机构人员比较少,没有专门的人事岗位,那找一家代缴公司很简单处理这个问题。还有些公司,自身规划不大,老板不想招一个专门管社保公积金的人,就把这些事交给代缴机构来做了。还有比较高端些的公司,觉得社保公积金这些事情,归于事务性作业,不需要占用人力资源的精力,那就找家代缴公司吧。
社保代缴的好处,对企业来说至少有以下几条:
1、节省人事管理本钱,代缴的这点费用比招一个人廉价多了;
2、规避劳动危险,现在还不给职工缴社保,职工分分钟投诉你;
3、使企业更专注于业务拓展,人事部门也能更聚集业务战略支撑;
4、给职工带来福利保证,留住人才,使公司稳定发展;
5、树立负责任的企业形象,处理职工后顾之忧。
总归,对企业来说,社保代缴的确能处理不少的麻烦。
对个人而言呢,需要代缴社保的主要是个体户、自由职业者、创业者,当然了,更多的是作业变动、离职后处于空档期的人员。这种情况下为了避免社保断缴,最好的方法就是寻求社保代缴公司的协助。
有人说,断缴就断缴吧,有什么问题吗?
问题可大了!最直接的是医保无法报销了,不少的大城市,社保公积金的断缴后会直接影响到落户、买房、买车、孩子入学等等的资格。
目前市面上代缴社保的费用正常情况下载40-100元不等,市面上的代缴公司也有很多,但是千万不要轻信网络上哪些打着0服务费缴纳社保的公司,后续花费更多费用的话是小事,万一给员工缴纳不上社保可就亏大了。