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2022年在瞬息万变的大环境下，社保断缴、补缴等处理都有了一些变化，小豆每天收到的最多的问题就是关于社保断缴补缴。而不少人早年因为不重视社保，又或者因为各种因素导致社保断缴了，不少用户想问：社保断缴了还能补吗？要退休了发现社保因为断缴，导致缴费年限不够该怎么办？

 

社保断缴人群，补缴这样办

（1）辞职了没工作，社保断缴了，可以补缴吗？

只有在单位就业期间应缴未缴的社保费，才能补缴。（也就是说，个人无法补缴，只能通过单位的名义进行补缴。）根据规定，因为用人单位原因造成职工没有缴纳社会保险费的，需要用人单位为个人办理补缴手续。

 

（2）灵活就业人员社保费断缴了，可以补缴吗？

不可以。根据国家和本市相关政策规定，灵活就业人员应当按月缴费，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。

（3）单位工作期间未缴社保费的，可以自己补吗？

不可以。属于单位应缴未缴的，要由单位补缴，并且单位有责任为员工缴纳社保。

 

（4）社保费断缴了，之前缴的养老保险会清零吗？

不会的。根据相关规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，可以按月领取基本养老金。这里的“累计缴费满15年”是指个人按照规定缴纳养老保险的“累计”年限，而非“连续”年限。

 

（5）社保费多次断缴，影响养老金申领吗？

不影响。中断缴费前后的缴费年限是可以累计计算的，没有要求必须是连续缴费。不过养老保险遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费年限越长，缴费水平越高，以后领到的养老金就越多，建议不要断缴时间过长。

 

社保未满15年，能不能补缴？要怎么补？

（1）按年补缴

如果你到了退休年龄，还有几年(一般是三年)的时间社保才满15年，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利，但是你必须缴纳滞纳金来支付你的年费。

 

（2）延迟退休

如果你在我国达到法定退休年龄，而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休，不过最多5年。

 

（3）一次性付款

一次性缴满15年社保，这太方便了，然而这对于那些按年交社保的人来说太不公平。所以在新规下，这种方式已经被取消了。

只有符合以下条件才能一次性缴满：

• 2011年以前退休的国有企业事业单位职工；
• 1961年至1982年期间下乡的知识青年；
• 男性65岁，女性60岁的退休人员，在2011年之前已经在当地缴纳了社保。

 

（4）转为居民社保

假如距离缴满15年时间还有很长一段时间，选择每年度补缴是不划算的，也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。一些地方还可以一次性补缴，但这样做一方面是处理起来麻烦，另一方面待遇也要低于职工社会保险。

 

（5）停缴社保

如果你还没有交满15年，但是又不想再花钱补缴的话，那么你可以申请退保，这样你就可以不用再继续缴纳社保了，而且之前交的钱也会退给你。

 

但是这种方式不建议大家使用，因为退费只能退个人账户的余额，而大部分的金额在统筹账户，所以退费非常不划算，而且如果办理了退费在退休之后，无法享受到医保以及养老金的福利待遇。

 

所以说不管是谁，都需要了解到社保的重要性，所以在找工作的时候最好选择带五险一金的工作，因为有了社保我们真的可以享受诸多福利。在离职换工作时也要衔接处理好社保关系。