当您从单位辞职后，关于五险一金的处理，可以分点表示和归纳如下：

一、养老保险

停止交费：如果选择停止交费，会形成缴费年限中断，个人账户积累也会停止。但只要中断的时间不长，对今后的影响不会太大。

个人全额缴纳：如果不希望中断缴费，可以选择个人全额缴纳，即把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。可以找像小豆网一样靠谱的第三方缴纳机构办理社保补缴，不过需要个人承担全部的社保费用和一些服务费，如果是要跨年补缴还需要承担相应的滞纳金，不过这种方法非常省心省事，线上就能办理。小豆网作为正规的人力资源机构，从事人力资源服务行业多年，包含社保缴纳/补缴、公积金缴纳、薪酬个税等多种业务。覆盖全国200+城市，操作清晰透明，同时能提供1对1深度服务，随时跟进办理进度，每个月能够查询缴费明细，方便快捷的同时能保障自己的待遇。

办理保险转移：如果到外地谋职，可以办理保险转移手续，到新的就业地区继续缴纳。

二、医疗保险

医疗保险的处理方式与养老保险类似，也有个人账户。辞职后，同样可以选择停止交费、个人全额缴纳或办理保险转移。个人账户里的钱可以在当地继续使用。

三、工伤保险、失业保险、生育保险

这三种保险没有个人账户，辞职后保险会自动解除。但失业保险只要缴费满一年，且非个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金，最长可以领取二年。

四、住房公积金

中断缴纳：辞职后，住房公积金的缴纳会中断。但请注意，根据法律规定，公积金不能由个人购买，只能由单位购买。

账户余额：住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用全部形成个人账户总额。只要符合公积金提取规定，随时可以提取。

续交：找到新的工作单位后，可以继续缴纳住房公积金，之前的账户余额也会继续累积。

五、转移手续(针对跨地区就业)

如果辞职后到外地工作，需要办理五险一金的转移手续。具体流程如下：

到原参保地社保机构开具《社保参保缴费凭证》。

持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。

新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。

原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内，办理社保基金划转，终止申请人在当地的参保关系，并向新参保地发出《社保关系转移接续信息表》。

新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。

以上是关于辞职后五险一金处理的详细解答，希望能对您有所帮助。