两个公司不可以一起交社保。

根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，社保是为了保障劳动者的基本生活需要，由国家强制实施的一种社会保障制度。每个劳动者在同一时期内，只能参加一份社会保险，享受一份社会保险待遇。因此，两个单位同时为同一个劳动者缴纳社保是不允许的。

如果劳动者在两个单位同时参加了社保，并且出现了重复缴纳的情况，那么在社保合并时，社保局会要求退还其中一个单位的社保费用，而且只能退还个人缴费部分。这对于劳动者来说是一种损失，因为单位缴纳的部分是无法退还的。
 

此外，如果劳动者在多个单位工作过，其社保关系可以进行转移和合并。具体来说，当劳动者从一个单位离职后，可以将该单位的社保关系转移到新的单位，或者将多个单位的社保关系合并到一起。但是，这并不意味着可以同时参加多份社保。

综上所述，劳动者在同一时期内只能参加一份社会保险，不可以同时买两个单位的社保。如果需要在多个单位之间转移社保关系，应该按照相关规定进行办理，避免出现重复缴纳的情况。

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