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随着社保体系的完善，社保普及的也越来越全面，参加社保后，参保人可以在医疗、养老等方面得到较好的保障以及城市中的个人权益待遇。但是在社保缴费过程中，因为各种原因导致社保中断的情况也常有发生，所以很多人都有社保补缴的需求，那么社保补缴怎么办理?补缴社保需要注意什么?今天就来跟大家好好说说。

社保补缴分怎么办理具体可以分为以下几种情况：

1、因离职、失业等个人原因导致社保断缴

如果断缴时间不超过3个月，可以申请补缴社保。现在职场人员流动性比较大，一旦辞职或跳槽都可能导致社保中断，社保断缴后对于养老保险的影响不大，因为养老保险是可以累计计算的。但是断缴会直接影响医保报销，断缴期间无法使用医保，发生的医疗费用都只能个人承担。

一般情况下，由于个人导致的社保中断时间不超过3个月的，可以找小豆网这样的社保代缴机构进行补缴办理。如果中断时间超过3个月，那么通常就不能补缴了，不过不同地区社保补缴政策略有差异，具体以当地政策为准。

2、因企业原因导致未缴纳社保

如果是企业原因导致社保断缴的，断缴时间在3个月内的，可以由单位申请补缴，补缴需要缴纳滞纳金，如果已经跟单位签订了劳动合同，但是企业并没有在职工入职30日内为其办理社会保险参保手续，那么这种情况就不能补缴社保，企业职工可以申请劳动仲裁，要求企业给自己补缴社保。

3、不再允许一次性补缴

以前社保是可以一次性补缴的，而现在补缴规定越来越严格，各地区都已经禁止一次性补缴社保，如果之前从来都没有参加过社保，那么想要一次性补缴15年社保费用是非常难的，现在大部分地区都取消了一次性补缴政策。

不过城乡居民养老保险是可以补缴的，如果退休时城乡居民养老保险缴费年限不足15年，那么可以申请一次性补缴剩余年限的养老保险费用，只要将养老保险缴费年限补缴至15年，那么60岁就可以享受居民养老保险待遇了。

注意，社保断缴的影响是比较大的，不仅会导致断缴期间无法享受医疗、生育等保障，还会影响其他资格，例如买房落户对社保连续缴费年限有要求，一旦社保断缴，那么意味着社保连续缴费年限将被清零，后期要买房又要重新来积累连续缴费年限。